Kasi Tata Pemerintahan

Memimpin dan melaksanakan tugas dari Camat dalam melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan, koordinasi, pembinaan dan pengendalian kegiatan di bidang pemerintahan umum dan pemerintahan desa

RINCIAN TUGAS JABATAN

  1. Merumuskan bahan rencana strategis dan program kerja di Bidang Tata Pemerintahan Kecamatan sebagai pegangan pelaksanaan operasional tugas;
  2. Menjabarkan perintah atasan melalui pengkajian permasalahan peraturan perundang-undangan agar pelaksanaan tugas sesuai dengan ketentuan yang berlaku dan kebijakan atasan;
  3. Melaksanakan koordinasi dengan semua kepala seksi yang ada serta dinas terkait guna sinkronisasi dan kelancaran pelaksanaan tugas;
  4. Melaksanakan pengelolaan perencanaan dan keuangan, dan penatausahaan aset daerah dan barang persediaan
  5. Mengonsep rencana strategis dan program kerja serta rencana operasional kerja dinas sebagai kendali pelaksanaan tugas dinas;
  6. Menyelenggarakan kegiatan ketatausahaan dan pelayanan pimpinan untuk memberikan dukungan operasional pelaksanaan tugas dinas;
  7. Menyelenggarakan perumusan bahan informasi publik yang diperlukan guna mewujudkan transparansi manajemen aparatur daerah;
  8. Mengevaluasi kinerja bawahan untuk memperoleh informasi terhadap capaian kinerja bawahan;
  9. Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai wujud akuntabilitas dan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
  10. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh pimpinan, baik lisan maupun tertulis sebagai wujud loyalitas dan kerjasama yang baik;

WEWENANG

  1. Memberikan tugas pada bawahan sesuai tugasnya
  2. Menentukan tugas bawahan
  3. Memberikan saran dan pendapat
  4. Menegur bawahan
  5. Menentukan nilai bawahan
  6. Meminta bahan laporan

TANGGUNG JAWAB

  1. Kebenaran bahan rencana program kerja.
  2. Ketepatan dalam pelayanan
  3. Kebenaran laporan
  4. Kelancaran pelaksanaan tugas bawahan
  5. Keakuratan data kependudukan
  6. Kelancaran pelayanan kependudukan kepada masyarakat

Kasi pelayanan Umum

Memimpin dan melaksanakan tugas dari Camat dalam melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan, koordinasi, pembinaan dan pengendalian kegiatan di bidang pelayanan umum

RINCIAN TUGAS JABATAN

  1. Merumuskan bahan rencana strategis dan program kerja di Bidang Pelayanan umum Kecamatan sebagai pegangan pelaksanaan operasional tugas;
  2. Menjabarkan perintah atasan melalui pengkajian permasalahan peraturan perundang-undangan agar pelaksanaan tugas sesuai dengan ketentuan yang berlaku dan kebijakan atasan;
  3. Melaksanakan koordinasi dengan semua kepala seksi yang ada serta dinas terkait guna sinkronisasi dan kelancaran pelaksanaan tugas;
  4. Melaksanakan pengelolaan perencanaan dan keuangan, dan penatausahaan aset daerah dan barang persediaan;
  5. Mengonsep rencana strategis dan program kerja serta rencana operasional kerja dinas sebagai kendali pelaksanaan tugas dinas;
  6. Menyelenggarakan kegiatan ketatausahaan dan pelayanan pimpinan untuk memberikan dukungan operasional pelaksanaan tugas dinas;
  7. Menyelenggarakan perumusan bahan informasi publik yang diperlukan guna mewujudkan transparansi manajemen aparatur daerah;
  8. Mengevaluasi kinerja bawahan untuk memperoleh informasi terhadap capaian kinerja bawahan;
  9. Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai wujud akuntabilitas dan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
  10. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh pimpinan, baik lisan maupun tertulis sebagai ujud loyalitas dan kerjasama yang baik;

WEWENANG

  1. Memberikan tugas pada bawahan sesuai tugasnya
  2. Menentukan tugas bawahan
  3. Memberikan saran dan pendapat
  4. Menegur bawahan
  5. Menentukan nilai bawahan
  6. Membuat bahan laporan

TANGGUNG JAWAB

  1. Kebenaran bahan rencana program kerja
  2. Ketepatan dalam pelayanan umum
  3. Kebenaran laporan
  4. Kelancaran pelaksanaan tugas bawahan
  5. Keakuratan data

Kasi Ketentraman & Keamanan

Memimpin dan melaksanakan tugas dari Camat dalam melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan, koordinasi, pembinaan dan pengendalian kegiatan di bidang keamanan dan ketertiban

RINCIAN TUGAS JABATAN

  1. Merumuskan bahan rencana strategis dan program kerja di Bidang Keamanan dan ketertiban Kecamatan sebagai pegangan pelaksanaan operasional tugas;
  2. Menjabarkan perintah atasan melalui pengkajian permasalahan peraturan perundang-undangan agar pelaksanaan tugas sesuai dengan ketentuan yang berlaku dan kebijakan atasan;
  3. Melaksanakan koordinasi dengan semua kepala seksi yang ada serta dinas terkait guna sinkronisasi dan kelancaran pelaksanaan tugas;
  4. Melaksanakan pengelolaan perencanaan dan keuangan, dan penatausahaan aset daerah dan barang persediaan;
  5. Mengonsep rencana strategis dan program kerja serta rencana operasional kerja dinas sebagai kendali pelaksanaan tugas dinas;
  6. Menyelenggarakan kegiatan ketatausahaan dan pelayanan pimpinan untuk memberikan dukungan operasional pelaksanaan tugas dinas;
  7. Menyelenggarakan perumusan bahan informasi publik yang diperlukan guna mewujudkan transparansi manajemen aparatur daerah;
  8. Mengevaluasi kinerja bawahan untuk memperoleh informasi terhadap capaian kinerja bawahan;
  9. Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai wujud akuntabilitas dan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
  10. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh pimpinan, baik lisan maupun tertulis sebagai ujud loyalitas dan kerjasama yang baik;

WEWENANG

  1. Memberikan tugas pada bawahan sesuai tugasnya
  2. Menentukan tugas bawahan
  3. Memberikan saran dan pendapat
  4. Menegur bawahan
  5. Menentukan nilai bawahan
  6. Membuat bahan laporan

TANGGUNG JAWAB

  1. Kebenaran bahan rencana program kerja.
  2. Ketepatan dalam keamanan
  3. Kebenaran laporan
  4. Kelancaran pelaksanaan tugas bawahan
  5. Keakuratan data Linmas

Kasi pemberdayaan Masyarakat & Desa

Memimpin dan melaksanakan tugas dari Camat dalam melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan, koordinasi, pembinaan dan pengendalian kegiatan di bidang pemberdayaan masyarakat dan desa

RINCIAN TUGAS JABATAN

  1. Merumuskan bahan rencana strategis dan program kerja di Bidang Pemberdayaan masyarakat dan desa Kecamatan sebagai pegangan pelaksanaan operasional tugas;
  2. Menjabarkan perintah atasan melalui pengkajian permasalahan peraturan perundang-undangan agar pelaksanaan tugas sesuai dengan ketentuan yang berlaku dan kebijakan atasan;
  3. Melaksanakan koordinasi dengan semua kepala seksi yang ada serta dinas terkait guna sinkronisasi dan kelancaran pelaksanaan tugas;
  4. Melaksanakan pengelolaan perencanaan dan keuangan, dan penatausahaan aset daerah dan barang persediaan;
  5. Mengonsep rencana strategis dan program kerja serta rencana operasional kerja dinas sebagai kendali pelaksanaan tugas dinas;
  6. Menyelenggarakan kegiatan ketatausahaan dan pelayanan pimpinan untuk memberikan dukungan operasional pelaksanaan tugas dinas;
  7. Menyelenggarakan perumusan bahan informasi publik yang diperlukan guna mewujudkan transparansi manajemen aparatur daerah;
  8. Mengevaluasi kinerja bawahan untuk memperoleh informasi terhadap capaian kinerja bawahan;
  9. Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai wujud akuntabilitas dan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
  10. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh pimpinan, baik lisan maupun tertulis sebagai ujud loyalitas dan kerjasama yang baik;

WEWENANG

  1. Memberikan tugas pada bawahan sesuai tugasnya
  2. Menentukan tugas bawahan
  3. Memberikan saran dan pendapat
  4. Menegur bawahan
  5. Menentukannilai bawahan
  6. Membuat bahan laporan

TANGGUNG JAWAB

  1. Kebenaran bahan rencana program kerja.
  2. Ketepatan dalam pemberdayaan masyarakat dan desa
  3. Kebenaran laporan
  4. Kelancaran pelaksanaan tugas bawahan
  5. Keakuratan data Dana Desa

Kasubag Perencanaan dan keuangan

Membantu Sekretaris Kecamatan dalam menyiapkan bahan perumusan kebijakan, koordinasi, pembinaan, pengendalian kegiatan dan pemberian bimbingan di bidang perencanaan program dan kegiatan, monitoring, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan serta pengelolaan keuangan Kecamatan

RINCIAN TUGAS JABATAN

  1. Merumuskan bahan rencana strategis dan program kerja di Bidang Perencanaan dan Keuangan Kecamatan sebagai pegangan pelaksanaan operasional tugas;
  2. Menjabarkan perintah atasan melalui pengkajian permasalahan peraturan perundang-undangan agar pelaksanaan tugas sesuai dengan ketentuan yang berlaku dan kebijakan atasan;
  3. Melaksanakan koordinasi dengan semua kepala seksi yang ada serta dinas terkait guna sinkronisasi dan kelancaran pelaksanaan tugas;
  4. Melaksanakan pengelolaan perencanaan dan keuangan, dan penatausahaan aset daerah dan barang persediaan;
  5. Mengonsep rencana strategis dan program kerja serta rencana operasional kerja dinas sebagai kendali pelaksanaan tugas dinas.
  6. Menyelenggarakan kegiatan ketatausahaan dan pelayanan pimpinan untuk memberikan dukungan operasional pelaksanaan tugas dinas
  7. Menyelenggarakan perumusan bahan informasi publik yang diperlukan guna mewujudkan transparansi manajemen aparatur daerah
  8. Mengevaluasi kinerja bawahan untuk memperoleh informasi terhadap capaian kinerja bawahan
  9. Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai wujud akuntabilitas dan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
  10. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh pimpinan, baik lisan maupun tertulis sebagai wujud loyalitas dan kerjasama yang baik;

WEWENANG

  1. Memberikan tugas pada bawahan sesuai tugasnya
  2. Menentukan tugas bawahan
  3. Memberikan saran dan pendapat
  4. Menegur bawahan
  5. Menentukan nilai bawahan
  6. Membuat bahan laporan

TANGGUNG JAWAB

  1. Kebenaran bahan rencana program kerja.
  2. Ketepatan dalam perencanaan dan keuangan
  3. Kebenaran laporan
  4. Kelancaran pelaksanaan tugas bawahan
  5. Keakuratan data

KASI KESEJAHTERAAN SOSIAL KECAMATAN MATESIH

Membantu Camat dalam melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan, koordinasi, pembinaan dan pengendalian kegiatan di bidang kesejahteraan sosial

RINCIAN TUGAS JABATAN

  1. Merumuskan bahan rencana strategis dan program kerja di Bidang Kesejahteraan Sosial Kecamatan sebagai pegangan pelaksanaan operasional tugas;
  2. Menjabarkan perintah atasan melalui pengkajian permasalahan peraturan perundang-undangan agar pelaksanaan tugas sesuai dengan ketentuan yang berlaku dan kebijakan atasan;
  3. Melaksanakan koordinasi dengan semua kepala seksi yang ada serta dinas terkait guna sinkronisasi dan kelancaran pelaksanaan tugas;
  4. Melaksanakan pengelolaan perencanaan dan keuangan, dan penatausahaan aset daerah dan barang persediaan;
  5. Mengonsep rencana strategis dan program kerja serta rencana operasional kerja dinas sebagai kendali pelaksanaan tugas dinas;
  6. Menyelenggarakan kegiatan ketatausahaan dan pelayanan pimpinan untuk memberikan dukungan operasional pelaksanaan tugas dinas;
  7. Menyelenggarakan perumusan bahan kehumasan dan informasi publik yang diperlukan guna mewujudkan transparansi manajemen aparatur daerah
  8. Mengevaluasi kinerja bawahan untuk memperoleh informasi terhadap capaian kinerja bawahan
  9. Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai wujud akuntabilitas dan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
  10. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh pimpinan, baik lisan maupun tertulis sebagai ujud loyalitas dan kerjasama yang baik

WEWENANG

  1. Melaksanakan monitoring kegiatan sosial
  2. Menentukan tugas bawahan
  3. Memberikan saran dan pendapat
  4. Menegur bawahan

 TANGGUNG JAWAB

  1. Kebenaran bahan rencana strategisdan program kerja
  2. Ketepatan pemilihan teknik koordinasi tugas
  3. Kebenaran perumusan bahan kebijakan teknis
  4. Kebenaran konsep rencana strategis dan program kerja
  5. Kebenaran dalam pengelolaan keuangan
  6. Kebenaran bahan keorganisasian
  7. Kesesuaian nilai bawahan
  8. Kebenaran laporan
  9. Keakuratan data penerima bantuan
  10. Kelancaran pemberian bantuan

Tugas Pokok dan Fungsi

Pelaksanaan Tugas Pokok dan Fungsi Camat diatur menurut ketentuan  sebagai berikut :

  1. Peraturan Bupati Nomor 117 Tahun 2016  tentang  Kedudukan, Susunan Organisasi ,Tugas, Fungsi dan Tata Kerja Kecamatan.
  2. Peraturan Bupati Karanganyar Nomor 33 Tahun 2017 tentang Uraian Tugas  Jabatan Pimpinan Tinggi,Administrator dan Pengawas pada Sekretariat Daerah,Sekretariat Dewan Perwakilan Rakyat Daerah,Inspektorat,Kecamatan dan Staf Ahli Bupati

Dalam Peraturan Bupati Karanganyar Nomor 33 Tahun 2017  menyebutkan bahwa Camat mempunyai tugas  melaksanakan kewenangan Pemerintahan yang dilimpahkan oleh Bupati dan menyelenggarakan tugas umum  pemerintahan.

Dan untuk menyelenggarakan tugas sebagaimana dimaksud, maka Kecamatan mempunyai fungsi sebagai berikut :

  1. Penyelenggaraan Pemerintahan Umum, Pembinaan Pemerintahan Kelurahan / Desa, Ketentraman dan Ketertiban, Kesejahteraan Masyarakat, Pembangunan dan Pelayanan Umum.
  2. Pengkoordinasian pelaksanaan Pemerintahan Umum, Pemerintahan Kelurahan / Desa, Ketentraman dan Ketertiban, Kesejahteraan Masyarakat, Pembangunan dan Pelayanan Umum.
  3. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Bupati sesuai dengan tugas pokok dan fungsinya.

PERSYARATAN PINDAH PENDUDUK

Persyaratan Pindah Penduduk

Penduduk yang pindah dari Kabupaten Karanganyar ke luar Daerah harus memenuhi syarat sebagai berikut :

  1. Surat Keterangan RT/RW, Kepala Desa / Camat
  2. KK asli
  3. KTP asli yang akan pindah
  4. Dokumen Kependudukan lainnya sebagai pendukung apabila diketemukan perbedaan (disesuaikan dengan jenis perpindahan penduduk)
  5. Surat Keterangan pindah berlaku hanya 30 hari dapat digunakan sebagai pengganti KTP sementara selama masih dalam proses perpindahan
  6. Surat Nikah
  7. Ijin Pemegang KK, Surat Persetujuan Orang tua (untuk anak dibawah umur) dan Surat Pernyataan dari suami/istri (apabila yang pindah salah satu)
  8. Pas foto berwarna ukuran 3×4 sebanyak 4 lembar
  9. SKCK (Untuk Kabupaten / Kota tertentu sesuai dengan permintaan)

Kepindahan antar Kabupaten atau Provinsi :

  1. Syarat point 1 s.d. 6 diajukan dan diproses di Kantor Desa untuk dibuatkan surat pengantar pindah
  2. SKCK pindah penduduk
  3. Surat pengantar pindah diajukan ke Kantor Kecamatan untuk dibuatkan surat pengantar pindah
  4. Surat pengantar pindah diajukan ke Disdukcapil Kab. Karanganyar untuk dibuatkan surat pindah antar Kab./Provinsi
  5. Surat pindah dari Disdukcapil dibawa ke Kabupaten tujuan pindah untuk diproses pembuatan KK dan KTP

Kepindahan antar dusun dalam satu desa :

  • Syarat poin 1 s.d. 6 diajukan dan diproses di kantor Desa
  • Kemudian dibuatkan pengajuan KK baru ke kantor Kecamatan

Kepindahan antar Desa dalam satu Kecamatan :

  • Syarat poin 1 s.d. 6 diajukan dan diproses di Kantor Desa
  • Diajukan ke Kantor Kecamatan untuk diagenda
  • Kemudian diajukan ke Kantor Desa tujuan untuk dibuatkan Surat Pengantar pembuatan KK baru ke Kantor Kecamatan

Kepindahan antar Kecamatan dalam satu Kabupaten :

  • Syarat poin 1 s.d. 6 diajukan dan diproses di Kantor Desa untuk dibuatkan Surat Pengantar Pindah
  • Surat Pengantar pindah diajukan ke Kantor Kecamatan untuk dibuatkan Surat Pindah
  • Surat pindah kemudian diproses di Kecamatan asal dan dibawa pemohon ke Kecamatan tujuan